Ступень к совершенству

Образовательный творческий проект для одаренных детей (летняя творческая смена "Ступень к совершенству")

Души живые родники

Открытый региональный детско-юношеский фольклорно-этнографический конкурс

Областная конференция

Областная конференция для руководителей образовательных организаций в сфере культуры и искусства Костромской области

Культурный марафон

Смычка чарующие звуки

Региональный конкурс учащихся струнно-смычковых инструментов ДМШ и ДШИ Костромской области и обучающихся образовательных организаций "Смычка чарующие звуки", посвященный неделе музыки для детей и юношества

Волшебные звуки свирели

Областной фестиваль юных исполнителей на духовых и ударных инструментах "Волшебные звуки свирели" среди учащихся учреждений дополнительного образования отрасли "Культура"

Многоголосие

Смотр-конкурс хоровых коллективов ДМШ, ДШИ и музыкально-эстетических отделений общеобразовательных учреждений территориальных методических объединений Костромской области

Берендеевы узоры

Открытый региональный конкурс хореографических коллективов Берендеевы узоры

«Менеджмент в сфере культуры»

Курсы переподготовки для специалистов культурно-досуговых учреждений  Костромской области «Менеджмент в сфере культуры»

СОГЛАСОВАНО                                                                                  УТВЕРЖДАЮ      
Заместитель директора по туризму                                                 Директор КОУМЦ
_________________  Б. А. Годунов                                                   _____________  Д. Н. Кудряшов
«    »                    2015г.                                                                       «    »                 2015 г.


                        


ПОЛОЖЕНИЕ О МЕТОДИЧЕСКОМ ОБЪЕДИНЕНИИ
 
1. Общие положения
1.1. Методическое объединение является формой объединения творческой инициативы преподавателей и руководителей детских школ искусств (далее ДШИ).
1.2. Деятельность методического объединения (далее - МО) осуществляется по специализации преподавателей ДШИ: МО преподавателей фортепианного отделения, преподавателей отделения народных инструментов (баян, аккордеон, домра, балалайка, гитара), преподавателей хорового отделения и класса фольклора, преподавателей теоретических дисциплин, преподавателей струнно-смычкового отделения (скрипка, виолончель), преподавателей духовых и ударных инструментов, преподавателей художественного отделения, преподавателей хореографического отделения.
1.3. Управление методическим объединением осуществляет руководитель МО, назначаемый приказом директора Костромского областного учебно-методического центра (далее КОУМЦ) из числа методистов, имеющих первую или высшую квалификационную категорию.
1.4. Состав МО формируется из числа наиболее опытных преподавателей по специализации и заведующих соответствующими отделениями ДШИ.
1.5. МО согласует свою деятельность с заместителем директора КОУМЦ по учебно-методической работе.
1.6. Деятельность методического объединения регламентируется настоящим Положением.

2. Цели и задачи методического объединения
2.1. МО создано с целью координации деятельности преподавателей ДШИ, повышения уровня квалификации, совершенствования профессионального мастерства, стимулирования творческой инициативы, достижения высоких результатов в обучении учащихся.
2.2. Работа МО предполагает решение задач по следующим направлениям:
2.2.1. Информационно-аналитическая деятельность.
- Изучение нормативных документов, регламентирующих деятельность ДШИ.
- Изучение аналитических сведений о деятельности отделения по итогам учебного года.
- Анализ участия преподавателей и учащихся в концертно-конкурсной деятельности.
- Информирование о проводимых обучающих, конкурсных мероприятиях в отрасли «Культура».
- Ознакомление с новинками учебных и научно-методических материалов (методические, авторские разработки и программы, учебные пособия, хрестоматии, нотные сборники и т.д.).
2.2.2. Педагогическая деятельность.
- Обеспечение взаимодействия преподавателей ДШИ в вопросах организации учебно-воспитательного процесса.
- Изучение новейших технологий и методик обучения.
- Организация обучающих мероприятий по направлениям (школа педагогического мастерства).
- Обсуждение и анализ методической работы преподавателей, выявление педагогических идей по обновлению содержания и практики художественного образования.
- Организация совместной концертно-конкурсной деятельности, активизация педагогической работы с юными исполнителями.


2.2.3. Учебно-методическая деятельность.
•    Выявление, обобщение и распространение передового актуального опыта работы преподавателей ДШИ.
•    Оказание методической помощи преподавателям:
- в подготовке учебно-методических, учебно-дидактических материалов, составлении рабочих программ, разработке авторских программ.
- в проведении обучающих мероприятий на областном уровне.
•    Методическое сопровождение аттестации.
2.2.4. Экспертная деятельность.
- Планирование совместной работы: согласование проведения основных мероприятий, выбор специалистов для работы на семинарах, мастер-классах, определение тематики обучающих мероприятий, обсуждение программы курсов повышения квалификации, предложения по составу жюри конкурсов, проводимых КОУМЦ.
- Экспертная оценка положений и программных требований конкурсов и фестивалей, проводимых КОУМЦ.
- Экспертная оценка документации, представленной для участия в конкурсах различного уровня.

3. Организация работы
3.1. Работа методического объединения проводится в соответствии с планом работы КОУМЦ на текущий учебный год.
3.2. Работа МО носит постоянный характер. В течение учебного года проводится не менее трёх заседаний секций. На каждом заседании МО ведется протокол, в котором фиксируются основные вопросы повестки дня и принятые решения.
3.3. Координацию работы заседаний секций МО осуществляет заведующий учебно-методическим отделом КОУМЦ.
3.4. При планировании работы МО учитываются планы мероприятий учреждений отрасли «Культура», в которых принимают участие ДШИ.
3.5. План работы МО составляется руководителем (методистом КОУМЦ), согласовывается с заместителем директора по учебно-методической работе и утверждается директором КОУМЦ.
3.6. Руководитель МО составляет аналитический отчёт по каждому проведённому мероприятию, и представляет его заведующему учебно-методическим отделом. Аналитический отчёт размещается в сети «Интернет», на сайте: оумц.рф.
3.7. В конце каждого полугодия руководитель МО составляет отчёт об итогах работы отделения.
3.8. План работы, протоколы заседаний МО, отчеты о работе хранятся в течение 5 лет.

4. Права членов методического объединения
4.1. Методическое объединение имеет право вносить предложения и пожелания к руководству КОУМЦ:
- по организации планируемых мероприятий,
- по выдвижению кандидатур преподавателей ДШИ для проведения обучающих мероприятий КОУМЦ,
- по поощрению и награждению специалистов ДШИ.
4.2. Вносить предложения об участии преподавателей и учащихся в конкурсах различного уровня:
- рекомендовать перспективных и талантливых учащихся ДШИ к участию в конкурсной деятельности,
- выдвигать специалистов своего отделения для участия в профессиональных конкурсах.
4.3. Проводить областные отборочные туры для участия в конкурсах различного уровня (открытого регионального, межрегионального, всероссийского, международного).

5. Обязанности участников методического объединения
5.1. Обязанности руководителя методического объединения.
- Составление плана работы МО на учебный год.
- Проведение заседаний МО (не реже 3-х раз в год). Тематика заседаний МО должна быть актуальной для его участников.
- Организация работы со специалистами, имеющими авторские разработки, программы, учебные пособия, методические разработки с целью распространения и оказания методической помощи преподавателям.
- Организация работы со специалистами, достигшими высоких результатов в своей педагогической деятельности: разработка плана проведения открытых занятий, приглашение в качестве экспертов, членов жюри и т.п.
- Ведение протокола заседаний секции, учёт присутствующих преподавателей.
- Составление отчета за полугодие о работе МО.
- Составление аналитических отчётов по проводимым мероприятиям.
- Анализ поступивших предложений, пожеланий и замечаний от участников МО по организации совместной деятельности.
5.2. Обязанности членов методического объединения.
- Систематически посещать заседания МО, активно участвовать в работе МО.
- Участвовать в мероприятиях, проводимых КОУМЦ.
- Стремиться к повышению профессионального мастерства.
- Владеть основами самоанализа профессиональной деятельности.
- Проводить анализ деятельности и результатов работы отделения своего учреждения.

 

 

Положение рассмотрено и одобрено на заседании руководителей методических объединений ОГБОУ «Костромской областной учебно-методический центр»
№ _____________________
Протокол № _____от «____»_________________ 20__г.

Приложение о составе методических объединений по направлениям прилагается

Главное меню

Яндекс.Метрика

Индекс цитирования.

© 2011-2016 ОГБОУ ДПОC «Костромской областной учебно-методический центр»

Проект при поддержке компании RU-CENTER  
JSN Decor template designed by JoomlaShine.com